La « vibe » de la compagnie et de l’équipe

Groupe Lebel est en constante progression : au fil du temps, les entreprises Bois Daaquam, Lebel Cambium, IB EWP, Les Bois Lemelin, Bois de sciage Lafontaine et Plaster Rock Lumber Corporation se sont greffées à l’entreprise, si bien que maintenant, plus d'une vingtaine de sites font partie de l’entreprise familiale. De plus, Groupe Lebel est l’un des principaux fabricants de bois d’œuvre de l’Est du Canada.

En constante évolution, l'entreprise investit massivement dans l'amélioration de ses usines, notamment grâce à des équipements à la fine pointe de la technologie permettant d'augmenter l'efficacité, la santé et la sécurité et l'efficience des travailleurs.

Mission globale du poste

Sous la supervision du directeur d'usine, le contremaître de cour est responsable de la gestion opérationnelle de la cour, de la coordination des activités reliée à la cour à bois, aux transporteurs de sous-produits, la gestion des stocks, à l'entretien de la cour, à l'ensacheuse, à la santé et sécurité, ainsi que de la supervision de l’équipe de la cour. Il s'assure du bon déroulement des opérations, en mettant l’accent sur la santé et sécurité, l’efficacité et la qualité du service.

Qualités personnelles recherchées

✅ Aimer le travail d'équipe

✅ Autonomie

✅ Débrouillardise

✅ Cohérence

✅ Assiduité

TES GRANDES RESPONSABILITÉS
      

• Gérer le personnel (compléter les cartes de temps, absentéisme, cédule de travail (vacances).
• Bien définir les besoins en machinerie pour accomplir le travail.
• Gérer la cour à bois (cour à billots, brut vert, brut sec et les produits finis.
• S’assurer d’une bonne rotation des stocks.
• Gestion des transporteurs de sous-produits.
• Entretien de la cour et des fossés de drainage.
• S’assurer que la machinerie soit fonctionnelle pour ses opérations et aviser le garage en cas de bris ou de mal fonctionnement.
• S’assurer de faire le suivi à l’ensacheuse au niveau de la production et le transport des sacs de rippes.
• Gestion et suivi sur l’environnement (Test d’eau de surface, déversement, gestion du dépôt d’écorce).
• Gérer la gravière.
• Suivi de la bonne marche des bornes fontaines.
• Prise d’inventaire au besoin. (2 à 3 fois par année).
• Suivre son budget d’opération et contrôler les dépenses d’entretien.
• Planifier et superviser la période du Shut down./ Nettoyage cour etc.
• Participer aux projets et s’impliquer comme leader.
• Répondre aux appels en dehors des heures de travail (dépannage soir et fin de semaine).
• Connaître le système incendie (valves et procédure d’appel Proteck).
• Assurer le respect des consignes de sécurité (cadenassage, travail à chaud, travail en hauteur, port des ÉPI, etc…)
• Toutes autres tâches connexes demandées par son supérieur.

REQUIS - QUALIFICATIONS ET ATOUTS - CONNAISSANCES TECHNIQUES ET COMPÉTENCES GÉNÉRIQUES

• Aptitude en informatique
• Savoir gérer les urgences (Stress)
• Aptitude pour opérer la machinerie lourde.
• Connaitre de système d’incendie
• Avoir la carte de RCR (serait un atout)

DÉFIS POSTE

Groupe Lebel, tiens à cœur la santé et sécurité de ses travailleurs. Travailler dans une cour implique des risques (circulation de véhicules lourds, utilisation de machinerie, conditions météo, etc.). Il faut donc constamment être vigilant, former le personnel et appliquer les règles de sécurité avec rigueur, engagement et cohérence.  

ENVIRONNEMENT ET CONTEXTE CHEZ GROUPE LEBEL

🏆 Vision S’établir comme le leader innovant de la transformation du bois dans l’est du Canada.

🌲 Mission Optimiser la transformation du bois en produits durables tout en contribuant au développement de notre communauté.

💚 Valeurs (c’est notre code de conduite, la façon dont on doit agir)

AVANTAGES ET CONDITIONS

• Horaire de travail de 44 heures par semaine

• Salaire concurrentiel en fonction de l'expérience

• Congés mobiles, assurances collectives ainsi que régime de retraite

• Bonus d'embauche de 1000$

• Possibilité de remboursement de frais de déménagement jusqu'à 2500$